有的朋友觉得，职称评审很简单，条件合格，材料、成果足够就能下证，但是实际上职称评审是一个很复杂严格的过程，前后历时4—5个月才能结束，下面跟大家分享一下职称评审究竟要经过几级审核：

　　用人单位：用人单位对申报材料在线进行真实性和资格审查，并进行不少于5个工作日的公示。例如，在一些企业中，人力资源部门会负责收集和初审员工的职称申报材料，检查材料的完整性和真实性，核实申报人是否符合本单位规定的申报条件。

　　行业主管部门：各系列评审责任部门对申报材料在线进行资格审查。如教育系统的教师职称评审，教育局会对学校提交的教师申报材料进行审核，审查申报人的教学成果、师德表现等是否符合教师职称评审的要求。

　　人力资源和社会保障部门：人社部门也会对申报材料在线进行资格审查。其主要从宏观层面进行把控，确保评审工作遵循相关政策法规，审核申报程序是否合规、申报材料是否齐全等。在一些地区，不同级别的职称评审对应不同层级的人社部门，如省级人力资源社会保障部门负责管理全省高级职称评审工作，市、县级人社部门分别负责管理所辖范围内中、初级职称评审工作。

　　评审委员会：各系列评审责任部门在纪委监督下抽取本行业的专家组成评审组织专家评审会，报人力社保局审批。评审委员会由同行专家组成，负责对申报人的学术水平、专业能力和业绩成果等进行综合评价，确定是否通过评审。例如，在工程系列职称评审中，评审委员会的专家会根据申报人的项目经验、技术创新能力、解决实际问题的能力等方面进行评审。

　　此外，在一些特殊情况下，可能还会有其他相关部门参与审核。例如，对于一些涉及多个领域或跨部门的职称评审，可能会有相关的业务主管部门或协调机构参与；对于非公经济组织和社会组织的职称评审，工商联等组织可能也会参与相关工作。如果还想了解更多相关知识，欢迎咨询在线编辑！